日本就职

转职后14天届出怎么办理？「合规三步」避风险

在日本持就劳签证换工作，有一项极易被忽略的法定义务——转职届出。直接结论：自离职或入职起14日以内，必须向地方出入国在留 […]

2026-07-22 2 阅读

在日跳槽最佳时机是什么时候？「三阶时间线」

在日本持就劳签证换工作，时机选错可能让签证空窗、奖金落空。直接结论：在日跳槽的最佳时机，通常落在「当前契约更新后、奖金发 […]

2026-07-22 3 阅读

在日转职找猎头还是自投？「双轨策略」

在日本持就劳签证换工作，渠道选择直接影响效率与薪资上限。直接结论：与其二选一，不如用「双轨策略」——猎头（人材紹介）覆盖 […]

2026-07-22 5 阅读

在日转职日语要什么水平？「四档对照」

在日本持就劳签证换工作，日语水平常常是决定能投什么岗位的天花板。直接结论：在日转职的日语要求，不是一刀切的「N1才行」， […]

2026-07-22 2 阅读

在日转职简历怎么更新？「四项更新清单」

在日本持就劳签证换工作，简历（履歴書・職務経歴書）是直接决定面试机会的材料。直接结论：在日转职的简历更新，重点不是把经历 […]

2026-07-22 1 阅读

经营管理签证转永住怎么走_十年路径全规划

经营管理签证持有者在日本持续经营10年后可申请永住许可（永久居留）。本文详解从经营管理签证到永住的十年路径规划、申请条件 […]

2026-07-22 1 阅读

特定技能转职怎么转？同行业换公司指南

特定技能持有者能不能换工作？答案是可以，但有边界。本文聚焦”同行业换公司”这条最主流的转职路径。 […]

2026-07-22 3 阅读

经营管理签证与高度人才签证_积分对比法

日本的外国人高级人才制度通过积分制加速永住申请。经营管理签证持有者如满足高度人才积分标准，可申请「高度専門職」在留资格， […]

2026-07-22 4 阅读

特定技能农渔制造业怎么走？三业种详解

农业、渔业、饮料食品制造业是特定技能里偏”第一产业”的业种。本文把这三个业种的路径一并讲清。 一 […]

2026-07-22 3 阅读

特定技能十四业种都要考试吗？考试一览

特定技能覆盖 14个业种（据法務省），但每个业种的考试要求和豁免规则不同。本文做一张总览表，帮你快速定位自己业种的门槛。 […]

2026-07-22 3 阅读